在劳动纠纷中，双倍工资是劳动者十分关心的法律问题之一。那么，在实践中，对于双倍工资要怎样计算呢？如果在您计算出了双倍工资后，用人单位不给付的话，那您可以选择通过仲裁的方式去索要工资，那就双倍工资的仲裁时效一般是多久呢？我们一起在下文中进行具体了解。
   一、双倍工资要怎样计算
  双倍工资是《劳动合同法》第82条规定的。主要是在用人单位未与劳动者签订书面劳动合同时的规定，中国人喜欢把二倍说成双倍，如同消费者权益保护法第49条的双倍赔偿。
  很多人将双倍工资简单理解成了工资的双倍，实际上双倍工资的含义，是指劳动者每月实发的工资的双倍，已发放的工资部分应该扣除。一般来说在要求另一倍，具体按照实际发放的工资来计算。
  实践中，双倍工资，一般都是已经拿到工资后的赔偿，那么在仲裁申请和起诉的时候，应写双倍工资的差额。
  通常赔偿双倍工资的时候，还可以主张经济补偿金、加班费及补偿金、社会保险。
  双倍工资的赔偿时按照实发工资，实发工资包括提成奖金等等，不能拿最低工资来参考。中国很多地方的仲裁机构，往往在仲裁裁决的时候，错误地拿最低工资来参考，这是错误的，有的劳动部门变相维护企业的利益，所以在到法院起诉的时候被纠正过来。
   二、双倍工资的仲裁时效是多久
  《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算;劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受仲裁时效一年期间的限制。但是，所谓劳动报酬，是指劳动者因提供劳动而从用人单位应得的收入，体现的是按劳取酬原则，而劳动合同法规定的二倍工资，是为了切实保障劳动合同制度的实施，对用工后不与劳动者订立书面劳动合同或者无固定期限的劳动合同的用人单位采取的惩罚性措施，究其性质不同于劳动报酬，因此，不能适用拖欠劳动报酬仲裁时效的规定，即二倍工资的仲裁时效应自用工满一个月的次日起，或者自应当订立无固定期限劳动合同之日起计算，期间为一年。
  根据劳动法的规定，签订书面劳动合同是建立劳动关系的强制性要求，并且《劳动合同法》已考虑客观情况给予用人单位自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同的宽限期。因此，为切实维护劳动者的合法权益。应当强调用人单位必须在一个月的宽限期内积极主动与劳动者签订书面劳动合同，这是用人单位的法定义务。否则，则要面对支付二倍工资的惩罚。劳动者在请求单位支付二倍工资时，也应注意一年的劳动仲裁的时效，以免因超过时效而丧失胜诉权。
  通过上文的介绍，相信您应该已经对双倍工资有了一定的了解。通常只有符合规定的情况下，才能向单位主张双倍工资。至于双倍工资要怎样计算，我们已经在上文中做出了讲解，

⊙声明：本页内容仅代表发帖者个人观点，不代表本站同意其观点和对其真实性负责，如涉及侵权或违法违规，请点此举报。

·拖欠工程款被起诉的起诉书怎么写？
      拖欠工程款被起诉的起诉书怎么写？拖欠工程款起诉状范本被告单位(全称)：______市职工教育培训中心地址：________市_______-______路________号事由：建筑安装工程承包合同拖欠工程款纠纷事实和理由：______年______月______日，______县建筑工程总公司______公司(原告，以下简称乙方)同______市职工教育培训中心......

·在外务工人员的增多，承包人的责任也增多，那么在出现意外事故的
      在外务工人员的增多，承包人的责任也增多，那么在出现意外事故的时候，若是承包人与公司签订协议，则说明有公司一齐承担责任，在外务工人员的权益得到保障。若是出现了工伤等意外事故，责任需要承包人去负责，公司也具有相应的连带责任，那么今天我们就来看看，承包人与公司存在劳动关系吗？劳动和社会保障部《关于确立劳......

·试用期7天离职,工资怎么算？
      用人单位在和劳动者签订劳动合同时，往往都会约定一定的试用期，但是如果劳动者在试用期间只工作了7天就离职了，该如何结算工资了?接下来，我们将为你讲解试用期7天离职工作怎么算，详情请阅读下文。一、试用期7天离职，工资怎么算1、依据劳动部印发的“关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见”第四十条规......

·非法吸收公众存款罪员工量刑是怎样的？
      目前，随着钱财管理的方式越来越多，关于金钱的犯罪事件也是层出不穷，骗取方式也是有很多。而大部分都是关于非法集资的，其中就包括非法吸收公众存款，这将严重扰乱社会市场金融秩序，是需要严肃惩治的。那么，非法吸收公众存款罪员工量刑都有哪些内容呢？接下来我们为您详细介绍，欢迎阅读。非法吸收公众存款罪犯罪构成......

·工作经验证明应该如何开具？
      很多人到大型单位应聘的话，会被要求提供不少应聘材料、包括学历证明、毕业证书、工作经验证明等。如今不少单位都是比较看重求职者的工作经验的，这在一定程度上比学历还重要。这时候，求职者可以找原单位开具一份证明。那么工作经验证明应该如何开具？下面我们一起跟随我们具体了解下。一、工作经验证明应该如何开具？......

·什么情况下不允许通过民政局离婚
      通过民政局离婚其实也就是协议离婚，因为此时在夫妻两人签订了离婚协议书之后，到一方户口所在地的民政局办理离婚手续。但是，在一些情况下，法律是不允许通过民政局解除婚姻关系的。那到底什么情况下不允许通过民政局离婚呢？以下是具体介绍。如果有以下......

·变更子女抚养协议要公证吗
      变更子女抚养协议要公证吗根据法律规定，离婚后，父母均有抚养子女的权利和义务。父母离婚后，子女归一方抚养，如一方或双方的情况或抚养能力发生较大变化，可提出变更子女抚养权的要求。那么，在司法实践中，变更子女抚养协议要公证吗？我们整理了相关资料，......

·绑架罪的量刑标准
      一、绑架罪的量刑1、以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；犯前款罪，致使被绑架人死亡或者杀害被绑架人的，处死刑，并处没收财产。犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架......

·宁波抚养费标准的是什么？
      宁波作为一个开放城市，在很早的时候就开始了对外通商。所以宁波相对于其他城市有着很好的经济发展基础，所以这里的人民人均收入也比其他城市的人的人均收入要高一点，但是高收入带来的就是高投入，物价高就不用说了，宁波的孩子抚养费也是一个重负。很多宁波......

上海 邱国开律师

法学学士 执业12年

13052261268

江苏 邹馥憧律师

主办律师 法学学士

13814066391

江苏 徐志勇律师

双学士 执业21年

18168563608

江苏 章浩律师

副主任 法学学士

18951945636

上海 唐敏峰律师

执行主任 执业14年

18501560386

江苏 姜舂律师

副主任律师 执业15年

18921344401

⊙相关内容
·南京讨账
    南京讨账律师办理债务追讨,利用合法高效的要账技巧,承接各地欠款......

·莆田市胡建林律师免费法律咨询
      出去消费买东西碰到奸商辛苦工作打拼，碰到老板耍赖......

·争吵中情绪激动导致死亡，应该由谁承担责任？
        林某与刘某某口角争吵，突然林某晕倒，派出所及在场人员立即将林某送往医院，因病情突然严重，终因医治无效死亡。医院对其下发了死亡确诊书。林某家人很伤心，认为是刘某某的行为导致妻子高血压突发脑溢血死亡，责任应该由刘某某承担，就死亡赔......

·最新云南省红河州石屏县征地统一年产值补偿标准
      最新云南省红河州石屏县征地统一年产值补偿标准　　云南省国土资源厅批准《昆明市征地补偿标准（修订）》，各市政府下发相应的征地补偿标准，并确定时间开始执行。爱土拆迁律师团将云南省红河州石屏县最新征地补偿标准分享给您：　　云南省楚红河州石屏县......

·单位工伤认定流程是怎样的
      虽然法律中规定单位申请进行工伤认定的时间限制、需要提供的材料，与个人申请工伤认定的不一样，但具体到认定流程上面，其实都是差不多的。那究竟单位工伤认定流程是怎样的呢?而一般又应该去哪里提出认定申请?详细内容请跟随我们一起在下文中进行了解吧。一......

·农村拆迁补偿安置实施办法是怎样的？
      农村拆迁补偿安置实施办法是怎样的？距离：太仓市浏河镇农村拆迁补偿安置实施办法根据国务院《城乡房屋拆迁管理条例》、省、苏州市、太仓市等有关文件规定，结合我市实际情况，就房屋拆迁补偿安置实施办法，作如下调整：一、住宅安置房(一)住宅安置房......

·公司法股东会是怎样设定的？
      公司法股东会是怎样设定的？众所周知，国家的发展与成千上万的上市公司有着密切相关的联系，一个公司也是由大大小小的股东和许多员工所组成，分为每个部门协调的管理着，我国对公司也设定了一些法律有条不紊的来约束管理着各个公司，每个公司也必须遵循国家对......

·发包人没钱付工程款怎么处理？可以起诉开发商吗？
      “烂尾楼”是建筑工程发包人无力支付工程款最常见的后果之一，但发包人没有钱支付工程款影响不限于此，如施工单位、包工头、农民工等都会受到严重的影响。在这种情况出现时，那么作为实际施工的承包人该怎样处理，才能尽可能追讨工程款，是协商还是委托建筑工......

·债权债务处置协议书怎么写？
      债权债务处置协议书怎么写？面对现在繁荣的经济市场，很多的投资者在我国开设公司。希望通过公司的经营来获取一定的经济收益。但是投资市场的环境变化是非常快的。所以就有一部分公司管理者，由于经营不善，导致自己公司面临解散的问题。并且公司解散的过程中......

·厦门医疗纠纷赔偿标准是什么?
      厦门医疗纠纷赔偿标准是什么？一、厦门医疗纠纷赔偿标准是什么？1、医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。2、误工费：患者有固定......