珠海市看守所会见规定、取保候审、送物规定

首页>>法律常识

珠海市看守所会见规定：
律师会见持介绍信、委托书、律师证办理。

（一）家属会见仅限于已决犯。尚未审结的在押人员不准会见，特殊情况下，由办案单位提出意见并经其上级领导批准后方可会见。
（二）会见须持单位证明及本人身份证，经值班所领导批准后安排会见。
（三）必须遵守有关规定服从值班人员的指挥和监督.老律师网。要向在押人员进行认罪服法、遵守监规的教育，严禁谈论案情及同案情有关的内容，不准使用暗语或暗示性动作交谈，不准谈论监内情况，不准嬉笑和嚎哭，不准通风报信，不准私自将钱物交给在押人员，不准拍照、录音、录像，严禁携带利器等危险物品会见在押人员。违反规定不听制止的，将被责令停止会见，并视情节追究责任.Law64。
（四）家属会见每月不超过一次，每次不超过半小时，每次会见的近亲属不超过三人.老律师网。
（五）经办案机关同意和县级以上公安机关主管局.老律师网。处长批准，在押人员可以临时离所探视病危的配偶、父母或者子女。案情重大和当日无法返所的在押人员不准探视。

★遇到刑事犯罪问题，需要咨询律师？
律师热线：131-4709-4815（看守所会见、申请取保候审、从轻缓刑辩护）

珠海市看守所送物规定：
（一）家属所送物品限于衣被等必备日用品，品种。数量由值班民警严格控制.老律师网。物品交值班民警检查.老律师网。登记后转送.Law64。
（二）物件内严禁私藏信件以及有碍监所安全的物品。
（三）家属可送适量的钱供在押人员购买日常用品，交值班民警代收并开具收据.老律师网。钱由财务代管代支，出所时结算.Law64。

珠海市看守所一日生活作息时间表：
6：30-7:00 起床、洗漱、整理内务、就餐
7:00-8:00  队列操练、体能锻炼
8:00-10:00 学.、教育、劳动
10:00-10:30 就餐
10:30-12:30学.、教育、劳动
12:30-14:00午休
14:00-16:30参加学.、教育、劳动
16:30-17:00就餐
17:00-18:00打扫环境卫生和清洁个人卫生
18:00-22:00学.、看电视节目或其他活动
22:00 休息

珠海市看守所日常生活：
  珠海市看守所里面的规矩严格，对打架的处罚很严厉，所以极少有打架的，管理秩序相当好。早饭有粥和鸡蛋，中午和晚饭是米饭、炒菜，菜里有肉.老律师网。平时能有鸡蛋和肉，这在北方几乎是不可能的.老律师网。可以买点榨菜和面包补充.Law64。
  可以买的食品只有榨菜和面包，别的没有，而且每个月花销限定在500元之内。这个规定不错，适度宽松，防止看守所依靠卖食品挣钱，也杜绝了有钱的在押人员搞特权。
珠海市看守所衣服是统一着装，不让外面送衣物，便于管理。
珠海市看守所一个监室里有30多人，睡觉的地方够用。三天站一次夜岗，一次一小时.老律师网。劳动量不大，有手工活，每天干两个小时左右。能干点活是好事，总比一天到晚坐着强，而且也累不着。

★遇到刑事犯罪问题，需要咨询律师？
律师热线：131-4709-4815（看守所会见、申请取保候审、从轻缓刑辩护）。

微信咨询

点击+微信好友：chinaLawyer9

专业律师

魏向阳律师

部门主任法学学士

13147094815

⊙相关内容
·珠海市第二看守所_地址电话、公交驾车导航、律师会见取保候审
·珠海市2个看守所地址、电话
·珠海市看守所律师会见时间、会见手续、预约规定
·珠海市第一看守所、第二看守所地址、电话、位置路线图
·佛山市南海区看守所开通“周末会见”
  债务人能否提前履行债务众所周知，债务人不愿履行债务的情况经常会出现，但也有的时候也会出现债务人提前履行债务的情形。对于这个问题，我国的法律作出了相应明确的规定。那么在法律上，债务人能否提前履行债务？我们将在下文中为您解答这个问题。一、债务人.
  商号与字号的区别有哪些有些企业既有字号也有商号，这就让很多人分不清楚了，到底哪个是字号，而哪个又是属于商号，因此很多人对此就是混淆的。那到底商号与字号的区别有哪些呢?请跟随我们一起在下文中进行具体了解。一、商号与字号的区别有哪些一般情况下，.
  判4年缓刑2年什么意思一、判4年缓刑2年什么意思?简单的来说说，判刑4年缓刑2年就是在判决后的2年内不再犯罪，原来判决的那4年徒刑就不去坐牢了。如果在这2年的考验期内再犯罪，就会和新罪一块合并处罚。缓刑称暂缓量刑，也称为缓量刑，是指对触犯刑律，.
  需要在多长时间内做出行政处罚决定?行政处罚决定一般是立案后的90日内作出的，案件复杂的可以延长30日，根据《行政处罚程序规定》第五十七条规定：适用一般程序处理的案件应当自立案之日起90日内作出处理决定;案情复杂，不能在规定期限内作出处理决定的，经工.
  计件加班工资公式是怎样用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资即使企业实行计件工资制，也不能规避加班费。对于实行计件工资制的企业，应当按照计件工时制度合.