·
一、公司过错下职工是否可以随时辞职? 一、公司过错下职工是否可以随时辞职?用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;4、用人单位的规.
劳动者付出劳动后,用人单位应当按照法定和约定的条件支付工资,但并不是所有的劳动报酬,都是工资。那么,哪些收入不属于工资范畴呢?现在很多用人单位都给予劳动者很多额外的钱物,例如车补、饭补等。那么,饭补是否计算在工资内?请跟.
对证人出庭作证的质证意见从哪些方面入手?一、对证人出庭作证的质证意见从哪些方面入手1、对到庭证人证言的质证(1)证人的基本情况(是否未成年人,是否能正确感知当时情况,是否能正确回忆、表述),证人与当事人之间的关系;(2)证.
入职三天可以办离职吗?个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等.
委托代理合同纠纷的若干法律问题有哪些您可能在法律书刊或者报纸上经常能看到委托代理合同纠纷的案件,看到这些案件的时候,您是不是觉得关于这类案件的部分法律规定容易滋生歧义呢?比如当第三人不知道委托人是谁时,委托人能自动介入吗?.
·
我国政府信息公开诉讼期限 我国政府信息公开诉讼期限在我国目前各级政府都进行信息的公开,都有各自的信息公开的途径,以保证公民的知情权。当公民的知情权没有得到保障的时候,我国各级政府都进行相应的内部监督。那么,当公民的知情权受到侵犯时候,公民想要提起.
发生交通事故后,并不是要由肇事的一方对事故承担全部的责任。此时公安交警大队会根据实际情况,做出事故责任认定,区分当事人各自需要承担的责任。那么现实中是怎么对交通事故认定责任划分呢?我们马上为你作详细解答。一、怎么对交通.
法院对持有伪造的发票罪的裁量标准是怎样的?法院对持有伪造的发票罪的裁量标准具体如下:《中华人民共和国刑法》第二百一十之一明知是伪造的发票而持有,数量较大的,处二年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;数量巨大的,处二年以上.
·
一、交通事故伤残等级及赔偿标准如何规定? 一、交通事故伤残等级及赔偿标准如何规定?伤残等级赔偿系数标准:按一级伤残至十级伤残,划分为十级,赔偿系数从100%至10%,分十级逐级递减。交通事故伤残指因道路交通事故损伤所致的人体残疾。包括:精神的、生理功能的和解剖结构.
父母离婚后抚养孩子到多大?虽然父母需要抚养孩子,但并不是说抚养就是一辈子的,随着孩子年龄的增加,在长大成人之后自然也就不需要父母的抚养了。那从法律角度来看的话,究竟父母离婚后抚养孩子到多大呢?针对这个问题,我们整理了相关.
与协议离婚相比,起诉离婚显然要复杂的多,但在相同的是起诉离婚也是需要满足一定的条件才行的。但是根据法律的规定,在具体需要满足的条件上,起诉离婚与协议离婚还是不同的。那么您知道起诉离婚时要满足的条件包括什么吗?我们为你做.
·
造成交通事故后逃逸的怎么处罚 在造成交通事故后,作为当事人应该留在现场积极配合对事故进行处理。要是因为害怕承担法律责任而有逃逸的情形,此时对当事人的处罚就会比较重。那具体来说,造成交通事故后逃逸的怎么处罚呢?我们一起在下文中进行了解。一、造成交通事.
一、对员工有利劳动合同范本内容是什么?对员工有利劳动合同范本内容与其他合同相比,更加强调员工在合法权益受到侵害时的能够得到的保障。对于员工和单位来说,劳动合同都是必不可少的一个环节。二、劳动合同的作用1、劳动合同是.
·
意定监护协议怎么写才有效? 首先,意定监护必须采用书面形式。由于意定监护决定了被监护人在丧失或部分丧失民事行为能力时的监护人,如不能采用书面形式,则很难保证自己真实的意思表示能够实现,也难以保证自己的权益能够得到保证。其次,监护协议的被监护.
当前社会上债务纠纷非常普遍,对此,我国民法制度中规定了一些对债权人的保障措施。在成立债权债务时,债权人要运用现有的法律制度,采取有效的预防措施,就能避免一部分债务纠纷的发生。那么具体来说,怎样才能避免个人间的债务纠纷,或.
如果是违建可以依法拆除的。但可以索要补偿,拆除违法建筑也是可以要赔偿的。根据相关法律法规,只要是物,就存在所有权,即使是违章建筑,也不能否定违章建筑物的权利人对建筑材料的所有权,也就是说行为的违法性不等于财产的非法性。建.
>>>
更多法律知识