·
怎样处罚交通事故逃逸造成交通事故后逃逸的行为 怎样处罚交通事故逃逸造成交通事故后逃逸的行为,根据不同情况,分别做如下处理:1.对造成交通事故后逃逸,尚不构成犯罪的,由公安机关处200元到2000元罚款,可以并处15以下拘留。2.对发生重大交通事故,构成犯罪,没有逃逸的,除依法追究刑事责任.
哺乳期可以辞退员工吗依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。但是,依据《劳动法》第二十五条以及《中华人民共和国劳动合同法》第三.
·
离婚时要怎样争取孩子的抚养权 父母的爱是最原始最纯粹的,即便婚姻关系解体,也阻止不了父母想要抚养孩子长大成人的决心,所以,父母一旦离婚,孩子跟谁一起生活就成为引起父母争执的主要原因之一,那么离婚时要怎样争取孩子的抚养权?接下来,我们为你解答这个问题。.
集资诈骗罪对我国正常的金融秩序危害极大,而且往往涉及范围广,受害人数众多,所以,一经发现涉嫌集资诈骗的应当及时报案。下面我们就和您聊一聊集资诈骗立案金额标准的相关法律规定。集资诈骗罪是指以非法占有为目的,违反有关金融法律.
深圳市劳动合同样本是怎么样的?深圳市劳动合同样本是怎么样的?甲方(用人单位)乙方(员工)名称_________________________姓名_________________________住所_________________________性别_________________________法定代表.
为什么说p2p网贷害死人?现在互联网金融非常发达,民间借贷也搬到了互联网上,很多人都通过网贷借过钱,或者投资过网贷产品。其实网贷的风险还是很大的,在全国范围内平台倒闭跑路的情况也非常多,所以社会上对P2P网贷持有的大多是反对.
·
酒后驾车如何判刑处罚? 酒后驾车如何判刑处罚酒后驾车若是构成醉驾,就涉嫌危险驾驶罪,《刑法》第一百三十三条之一规定:“在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:(一)追逐竞驶,情节恶劣的;(二)醉酒驾驶机动车的;(三)从事校车业务或者旅客.
一、劳动合同法试用期最新规定有哪些《劳动合同法》规定对试用期有下列规定:(1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月。(2)劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。(3)三年以上固定期限和无固.
被法院强制执行清场出租人解除合同执行费用谁承担执行费由被执行人负担。1、若是提出鉴定、评估、检验等支出的费用,由提出申请的一方承担。2、若是申请执行人与被执行人在执行期间达成和解协议的,执行费用为双方协商之后共同承担.
最新个人所得税政策的规定是什么一、最新个人所得税政策的规定是什么?新《个人所得税法》规定:居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。.
·
民事诉讼中放弃部分诉讼请求可以吗? 民事诉讼中放弃部分诉讼请求可以吗?当我们与他人发生经济纠纷时,往往会选择诉讼的方式请求人民法院在当事人之间进行协调,而民事诉讼往往会带有当事人一方的诉讼请求内容,一般就是诉讼争端的内容,那么对于民事诉讼的诉讼请求我们能放.
交通事故赔偿协议效力是怎样的一般来说,只要当事人具有完全的民事行为能力,经过平等协商自愿达成赔偿协议,并且该协议不违反法律、法规的强制性规定、不损害公共利益的,该赔偿协议应该就是有效的。和一般民事合同一样,交通事故赔偿协.
非法集资处理程序具体是什么(一)、案件受理1、案件受理实行属地管理,由行业主(监)管部门负责具体办理。行业主(监)管部门应建立健全涉嫌非法集资案件受理登记制度,确定部门及人员负责案件的受理工作,区别不同情况进行处理:(1)对不属于.
单独的吸毒行为不构成犯罪,也不会判刑,是违反治安管理规定的违法行为,轻则拘留、罚款,吸毒成瘾者会被强制戒毒两年。《治安管理处罚法》第七十二条有下列行为之一的,处10日以上15日以下拘留,可以并处2000元以下罚款;情节较轻的,处.
劳动者主动离职是否有补偿金?1、根据劳动合同法第三十六条,如果员工与企业协商一致,在约定中包括了补偿金,此时员工离职是可以按双方约定拿到补偿金。2、员工按劳动合同法第三十六条解除劳动合同的,员工可以依据第四十六条要求企.
公司加班通知怎么写范文是怎样的实际工作中,公司由于某种原因,可能会对员工进行加班的安排,一般情况下,公司都会以文本的形式事先通知员工,加班时间、加班人数等等情况。那么,您知道公司加班通知怎么写?范文是怎样的。下面是我们为.
>>>
更多法律知识