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    我国法律明确规定了用人单位在聘用劳动者时应该与劳动者签订书面的劳动合同,不签劳动合同就应支付双倍工资。不过,是不是所有情形下,没有签劳动合同必须要给双倍工资呢?若你也不是很清楚的话,请跟随我们一起在下文中进行了解。一、没有签劳动合同必须要给双倍工资吗用人单.

    想找个人做公司法人应该如何怎样规避风险?在当代这个社会,您都知道的是,公司中需要注意的问题有很多,因为在我国是有公司法对其进行规制的。在我们的现实生活中,公司需要公司法人,很多时候可能会存在着一些风险,那么,想找个人做公司法人应该如何怎样规避风险?那么,接下来.

    经济仲裁裁决的执行条件有哪些?一方逾期不履行的,对方当事人可以向被申请人住所地或者财产所在地的中级人民法院申请执行。涉外仲裁机关仲裁裁决生效后,一方当事人不履行,另一方当事人可以向有管辖权的中国法院、或者外国法院申请执行。人民银行、专业银行、信用合作社收到法院的.

    众所周知,工伤事故或者交通事故导致劳动者受伤需要住院医疗而不能正常工作,可以要求误工费的赔偿。误工费的赔偿标准主要根据劳动者的收入状况以及误工时间为计算依据。那么,计件工资误工费怎么算呢?计算公式是什么呢?(一)误工费的概念误工费,是指道路交通事故发生后,遭受人.

    可以让别人去代拿,但是需要亲自去办理。离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。.



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