所属公司要辞退员工要通知家里吗
一，所属公司要辞退员工要通知家里吗
按《劳动
合同法》第四十条规定解除合同的，需要提前30天书面通知或者额外支付一个月工资。
劳动合同履行期间，用人单位可以按《劳动
合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定单方面解除合同辞退劳动者，不因劳动者是管理人员不同。
劳动者严重违法违纪，用人单位按《劳动
合同法》第三十九条规定解除合同的，没有补偿。其中，因为劳动者原因造成用人单位损失的应当承担赔偿责任。
按《劳动
合同法》按第四十条、第四十一条规定解除合同的，应当按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。其中，《按劳动
合同法》第四十条规定解除合同的，还应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资代通知金。
用人单位辞退职工不符合法律规定的，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当经济补偿金二倍支付赔偿金。
二，《劳动
合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
第四十一条 有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：
(一)依照企业破产法规定进行重整的;
(二)生产经营发生严重困难的;
(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的;
(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。
辞退行为在法律上是需要通知的，如果自己没有收到书面上的通知，理论上所属企业已经侵犯了自己的合法权益，因此自己可以进行权益的申诉，不过具体的操作比较繁杂，自己花费的时间以及成本较高，所以并不建议，学会向有关部门反映，进行仲裁就可以。
⊙声明：本页内容仅代表发帖者个人观点，不代表本站同意其观点和对其真实性负责，如涉及侵权或违法违规，
请点此举报。
·
工程建设名词解释是什么？
工程建设名词解释是什么？工程建设是经常听见的名词，工程建设是一种建筑的学术用语，包含的内容很多，所以还是会有很多人并不了解工程建设是什么意思的。所以今天我们为了解决您对于“工程建设名词解释是什么？”这个问题的困惑，欢迎您继续往下了解有关工程建设的具体内容。工程建设名词解释是什么？工程建设是指建......·
协商解除劳动合同流程是怎样的
劳动合同的解除有三种方式，主要分为用人单位解除劳动合同、劳动者解除劳动合同以及劳动者和用人单位协商解除劳动合同，而协商解除劳动合同是最为常见的方式。下面，我们将为您讲解协商解除劳动合同的流程，供您阅读。一、协商解除劳动合同的流程是怎样的协商解除，是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下，互相协商，......·
公司解雇员工却不开解除合同证明
公司解雇员工却不开解除合同证明一、法律依据《劳动合同法》第89条规定：用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳......·
两次固定期限劳动合同后没让再签违法吗
《劳动合同法》中对签订无固定期限劳动合同进行了规定，但很多劳动者对其相关的规定产生了错误的理解，那么，两次固定期限劳动合同后没让再签无固定期限劳动合同违法吗?以下的我们将进行详细说明，希望对您有所帮助。一、两次固定期限劳动合同后没让再签违法吗劳动者与用人单位签订无固定期限劳动合同的要件有四点：1、签订......·
劳动合同法多大年龄可以签合同？
在普通人们眼里，孩子年满十八周岁就属于成年人了，就具备了完全民事能力。那么按照劳动合同法多大年龄可以签合同？是不是也是十八周岁？针对这个生活中比较常见的问题，我们通过查阅相关法律知识，在下文给您做个概况总结。一、相关法律对签署合同年龄规定是怎样的？1、中华人民共和国劳动法：第十五条禁止用人单......·
医疗纠纷事故律师收费标准是怎样的
医疗纠纷事故律师收费标准是怎样的一、医疗纠纷事故怎么处理医疗民事纠纷与其他民事纠纷一样，属于平等主体之间的财产关系和人身关系，属民法的调整范畴。根据“私法自治”的原则，通常情况下，国家不予干预，因此，双方当事人可以就医疗纠纷进行协商，也......·
侵害姓名权的责任构成要件有哪些
侵害姓名权的责任构成要件有哪些侵害姓名权的责任构成要件有哪些?侵害姓名权的责任构成要件包括侵害行为、行为人的过错、侵害行为与损后果之间的因果关系和损害后果。我们就这个问题，为您在下文中做详细解答，帮助你进行深入了解。1、侵害行为根据《民法通则......·
专利的分案申请
专利的分案申请，是指申请人申请的专利包括两项以上的发明，实用新型或者外观设计，申请人可以在收到国务院专利行政部门批准授与专利通知之日起两个月内行使向国务院专利行政部门提出将申请已获批准的专利分立成两项以上的专利的权利，这就是专利的分案申请。......·
供销社企业改制案例介绍
供销社企业改制案例介绍在我国企业在发展过程中，企业的经营管理不善，容易造成企业的破产。但是，为了促进企业的健康发展，需要对于企业进行改制，革除企业存在的各种问题。我国针对供销社企业改制，有了一些进展。那么，接下来我们将针对供销社企业改制案......
⊙相关内容
·
南京知识产权法庭
专利、商标、著作权、商业秘密被他人侵权怎么办？案件属于南京......
·
宜兴市看守所地址、电话、会见时间
宜兴市看守所地址：江苏省宜兴市新街镇电话：0510-8......
债权债务法律新规定有哪些？《民法通则》关于债权债务相关规定第八十四条债是按照合同的约定或者依照法律的规定，在当事人之......
股东名册和股权变更有什么关系?股东名册，是指公司记载有关股东及其股权状况的簿册。股东名册应当包括法定内容，不包括此内容者不......
私募基金备案流程与条件有哪些一、私募基金公司备案的由来为了规范私募行业监管，国家制定了《私募投资基金登记注册备案办法》......
如何防范无证二手房买卖风险在初步了解了无两证的二手房买卖的各种风险后，接下来必须考虑如何才能有效避免、最少是最大程度地降......
交通事故报警后私了需要销案吗看情形，如果涉及刑事责任，私了也不能销案。如果不涉及刑事责任，民事赔偿的可以自行和解，涉及......
·
刑事再审案件可否适用取保候审？
《关于刑事再审案件开庭审理程序的具体规定(试行)》第11条规定：“原审被告人在押，再审可能改判宣告无罪的，人民法院裁定中止执行原裁决后，可以取保候审。”刑事再审是对已生效的判决进行重新审理，这就意味着第11条所说的“在押的原审被告人”一般情况下即...... 很多夫妻在离婚的时候往往都会因为房子的分割产生争议，毕竟现在我国的房价普遍上涨的都很厉害，有的人情愿不要其他的钱也要为自......
签了一年劳动合同是否可以我国法律并没有具体规定，劳动合同必须签多久，因此，劳动合同签多久由用人单位和劳动者自行协商，是......
法学学士 执业7年
13061416368
